Cara menjadi Divisi Acara dalam kepanitiaan yang sangat berkesan dalam hidup ini

Berbagai Kepanitiaan mahasiswa akuntansi di UII telah aku jalani berbagai acara telah terlewati, saat ini adalah penutup bagi kepanitiaan yang aku ikuti yaitu Career Meeting dalam acara Super Accounting Program #4, banyak banget pengalaman yang bisa didapat selama ini. Menjadi acara dalam suatu kepanitiaan adalah suatu pengeksekusian suatu konsep yang sebelumnya telah dirancang, tinggal bagaimana kita memiliki cara-cara lain atau plan-plan lain yang bisa jadi alternatif untuk kesuksesan acara.

Di kepanitiaan ini sendiri kami ada 5 bagian dari acara yaitu Yufi Mahendra, Yusuf Anasta, Frysca, Jofanda, dan Bhayu W. Pertama kali yang kita lakukan adalah mencari lobby pembicara, ada beberapa hal yang perlu diketahui, pembicara yang ada dalam career meeting kami mulai lobby sekitaran bulan Januari, kami semua cari contact person-contact person. Jadi yang benar akan kami panggil yang pertama adalah dari Psikolog Terapan FPSB UII, dari awal beliau kita temui beliau bilang Insya Allah Bisa, sungguh banyak ilmu yang dipelajari ketika kita datang kita lobby bapaknya beliau salah satu inspirator dari UII "Sus Budiarto" kelak saya sendiri harus bisa menjadi seorang seperti beliau, Beliau sangat keren Low Profil meskipun jabatannya tidak main". Bahkan selalu terngiang dan selalu jadi ilmu inspirasi saya adalah "Lakukan semua hal hanya karena Allah SWT", dan kalimat inilah yang kaitannya lebih tinggi dari apa pun yang ada dimuka bumi ini kata beliau. Bahkan gaya pembawaan beliau santai merakyat itu yang kami suka. Keren banget.

Kemudian Dari pembicara dua adalah PT Holcim, di PT Holcim ini kita melobby melalui seorang bapak temen dari salah satu SC kami, yaitu Mbak Nisa, Namanya adalah Bapak Kusno. Hingga akhirnya tugas untuk sebagai pembicara adalah dimandatkan kepada Ibu Rully Pratiwi, seorang manajer strategic recruitment manager dari PT Holcim Indonesia, Tbk. Beliau adalah tipe orang yang baik ramah, namun di sini beliau sangatlah sibuk, sehingga kami sebagai acara sempat dibingungkan atas masalah lama untuk membalas email dari kami. bahkan biasanya kami ngemail 3 kali baru balas. Satu lagi info bahwa ketika melobby Pembicara dari perusahaan pakailah fasilitas e-mail, karena rata-rata e-mail adalah komunikasi terbaik yang sopan dan tidak mengganggu para pembicara nantinya.

Untuk pembicara ketiga, adalah perusahaan Laboratorium ERP di Indonesia yaitu PT Abyor Int, Eka febrial, PMP. Sempat berganti-ganti proses lobby yakni bahkan 4 orang yang pernah email-email an dari saya, namun PT Abyor ketika kita contact responnya selalu cepat dan agak mudah. Bahkan Abyor sendiri adalah Perusahaan berbasis ERP sebagai konsultan yang didirikan oleh Indonesia. Terutama dari UII. sehingga sangat bangga ketika kami mengundang pembicara dari PT Abyor.

Untuk pembicara keempat adalah dari PT Astra Int, yang hadir di sini adalah Bapak Wie Tjung, orang yang jam terbangnya tinggi pula, beliau sudah 22 tahun di PT Astra, sangatlah low profil. bahkan ketika kita menanyakan gelar, Bapak ini langsung menegaskan bahwa tidak perlu gelar-gelaran. Dia begitu keren ketika memberikan materi kepada peserta seminar career meeting. sangat berkesan ketika belaiu datang apalagi dari PT Astra sendiri mengalokasikan free akomodasi ketika di Jogja. Kata-kata yang membuat saya termotivasi adalah bahwa "banyak ilmu yang didapatkan dari suatu organisasi, bukan suatu ilmu tentang bagaimana anda belajar di dalam kuliah, kegiatan ekstrakulikuler lah yang membuat anda peka terhadap lingkungan"

Terimakasih kepada seluruh pihak, yang jelas pengalaman ini hanya didapatkan ketika anda memasuki dunia ekstrakulikuler, sangat beruntung jika saya mengikuti berbagai kegiatan ekstra kulikuler atau organisasi. Tidak ada pengalaman hebat selain di sini. Setidaknya ada lah cerita buat pengalaman yang sedikit bisa dibagi. hahaha